上海净达环境卫生发展有限公司招聘

文章出处:老鼠防制       发表时间: 2023-11-30 15:12:11

  上海净达环境卫生发展有限公司是隶属于上海松江城镇建设投资开发集团有限公司的国有企业,下属有4家分(子)公司,主要承担松江区8个街镇和1个开发区的道路保洁633万平方米、公厕保洁134座、建筑垃圾公共设点清运150个、生活垃圾公共设点清运305个、河道保洁1190万平方米,以及大型垃圾房、中转站和松江区填埋场封场后的管理。

  1.负责企业法务、合同管理等相关工作,建立和完善公司合同管理制度,规范合同流程;

  2.负责为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核,提供选择方案和相应法律依据,保障公司经营决策的安全性和合法性;

  3.熟悉公司法、合同法、劳动法等有关规定法律、法规,具有2年及以上相关工作经验;

  5.身体健康、工作认真细心、责任心强、为人正直,有良好的团队合作精神和沟通能力。

  1.负责实施日常项目核算、账务处理、往来对账、会计统计等业务会计核算工作;编制公司的内部财务管理报表,量化分析具体的财务数据,为企业决策和管理提供及时有效的财务信息支持。合理税务筹划;

  2.负责建立健全各项财务管理制度、流程。完善公司预算管理、资金计划以及监控体系、内部审计;

  3.负责组织公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成;

  4.参与编制公司年、季度成本、利润、资金、费用等有关的财务指标计划,按时进行检查、监督、考核计划的执行情况,及时作出调整和控制计划的实施;

  1.年龄:男性40周岁以下(1981年1月1日及以后出生);女性35周岁以下(1986年1月1日及以后出生);

  4.熟悉公司财务运营流程,精通财务专业相关知识及相应法律知识,拥有相应技能;

  5.出色的管理能力、分析和协调能力,能与银行、税务、审计等机构保持良好关系;

  4.身体健康、严谨踏实、工作认真细心、责任心强、积极敬业,有良好的团队合作精神。

  1.严格执行《中华人民共和国道路交互与通行安全法》,自觉遵守道路与交通安全法律和法规,做到安全驾驶、文明行车;

  2.服从公司统一调度,听从工作安排,遵守环卫行业规范,积极做好本职工作;

  3.对车辆进行经常性维护,做到三勤,即勤清洁、勤检查、勤保养,察觉缺陷及时排除,严禁私自用车;

  4.掌握车辆技术性能,精通驾驶技术,能排除一般性机械故障,故障维修先报告后维修。每日工毕,完整填写各类报表。

  3.随时检查公厕设施完好、常用便民小用品齐全,做到及时报修及时补齐,确保正常使用,保持每日运行台账完整;

  1.年龄:男性45周岁以下(1976年1月1日及以后出生);女性40周岁以下(1981年1月1日及以后出生);

  ①因违纪违规被开除、辞退或解聘的,或因违反公安机关管理规定被解除劳动合同的;

  1.下载并注册阿里钉钉:请报考本次公开招聘应试的考生先点击打开链接或扫描下方二维码,安装钉钉手机客户端软件。通过本人手机号码进行新用户注册(通过报名资格审核检查后,本次招聘全程包括笔试、面试通知、笔试面试成绩查询、预录取通知等相关事宜都将通过已经绑定注册手机号码的钉钉客户端公布,请考生务必将注册手机号码与报名登记填写的手机号码保持一致,如因手机号不一致或错误而产生的后果,将由考生自己承担)。

  2.填写简历预报名:下载安装好钉钉客户端之后,请应聘人员先进行网上报名。

  ⑦有工作年限要求的须提交符合标准要求的上海市养老保险个人权益记录单或个人账户查询记录单;

  (二)审核:委托第三方专业机构对应聘人员提供的有关的资料进行审核,确定符合报名条件人员名单(应聘人员提交的应聘申请材料应当真实、准确,若提供虚假应聘申请材料或伪造、变造有关证件、材料、骗取考试资格的,取消应聘资格)。

  (三)笔试:公司委托第三方机构统一组织笔试,笔试时间及地点将另行通知(驾驶员及公厕保洁员无需笔试)。

  (四)面试:笔试结束后,按笔试成绩从高分到低分顺序及招聘职位拟聘用人数1:2比例,确定参加面试人选。面试时间、地点另定,等待通知。

  (五)体检:根据综合成绩高低顺序和招聘职位拟聘用人数1:1比例确定体检人选。体检人员出现缺额时,可按综合成绩高低依次替补人员。体检费用自理。

  (六)确定拟录用人员名单:根据笔试、面试、体检结果,以1:1比例确定拟录用人员,并进行公示7天。

  1.疫情期间,考生请在应试前注意休息,如有低烧、干咳、胸闷、身体乏力等情况,建议不要参加考试。

  2.应试当天,考生需配合出示本人当天更新的绿色“随申码”“通信行程卡”、测量体温、全程佩戴口罩,并提交《考生安全承诺书》(附件一),否则将视作放弃考试处理。

  3.如应试当天,凡经现场医疗专业技术人员确认有可疑症状的或有拒不配合佩戴口罩、不配合工作等行为,则取消该考生本次考试资格。

  4.涉及以下情况的考生,需提前到有检验测试资质的医疗机构自费进行新冠病毒核酸检验测试,应试当天须出示此阴性证明:

  (2)应试前21天内曾去过国内疫情中高风险地区,中高风险地区是指经卫生健康委疫情风险等级查询确认为中高风险的地区(以县域为准),可登录:

  招聘公告将在松江区政府网站、G60人才直达车(微官网)、上海九峰人才服务有限公司官网()进行发布,拟录用人员名单信息将在九峰人才官网进行发布,公告时间不少于7天。

  本公司与录用人员签订劳动合同,依法约定试用期,试用期内考核不合格者解除劳动合同。录用人员将统一办理养老、医疗、失业、工伤等规定的社会保险以及住房公积金。试用期间月工资不低于上海市月最低工资标准;试用期结束将按核定的岗位工资全额发放。

  招聘工作按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格招聘工作纪律与程序,确保被录用人员有较好的综合素养。对应聘人员,一经发现其不符合相关规定条件或者违反公开招聘纪律的,一律取消资格,已录用人员则解除劳动合同,责任自负。

  特别声明:以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。

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